緊急事態宣言が解除されますが、会社のほうは、６月末まで、 テレワークの継続を決めた。 ただし、週に１回か２回、ミーティングを各グルーくで開催を推奨する曜日を定めました。 テレワークだけでは、やはり業務効率は問題ないが、業務の質に問題ありと認識…

コロナウィルスの問題は、今年は、多かれ少なかれ、続きそうですね。 世の中も会社も変化しないといけない。多分、21世紀型モデルへ移行しないといけないのでしょう。 今、会社も在宅勤務可能日として、3か月目に突入しましたが、このまま、在宅勤務が通常化…

50人ぐらいの小さな会社を運営しております。 完全在宅勤務に移行して、1か月がたったので、全社員に時差、時短で出社。 電車は、ガラガラでよかった。たまたまですが、行きも帰りも、私の隣に、大き男性が座って、足を広げて座るし、不愉快でした。 また、…